Вход для сотрудников

Забыли пароль?

Молодым специалистам

Обращение к молодежи

Это обращение к тем молодым людям, которые понимают значение карьеры в достижении жизненного успеха.
Если Вы намерены стать самостоятельной, самодостаточной  личностью,  уверенно смотрящей в завтрашний день, если Вы

  • молоды,
  • уверенны в себе,
  • амбициозны,
  • готовы к изменениям,
  • позитивны,
  • коммуникабельны,
  • креативны,
  • ориентированы на результат,
  • нацелены на успех,

то наша компания поможет Вам не только реализовать себя и имеющиеся у Вас сейчас знания, но и получить новые знания и навыки, построить карьеру фактически в любой сфере профессиональной деятельности.

Компания «Сады Придонья» предоставляет огромные возможности для роста, для получения и закрепления уникальных профессиональных навыков, повышения конкурентоспособности каждого из наших работников на рынке труда. Мы создали все необходимые технические, технологические и организационные условия для развития своих сотрудников:

  • в компании используются современные технологии для производства и переработки сельскохозяйственной продукции, производства соковой продукции,

  • продукция производится на новейшем уникальном оборудовании, позволяющем максимально автоматизировать труд операторов, роботизировано перемещение продукции из производства в склад готовой продукции,

  • компьютерные технологии охватывают все сферы деятельности служащих компании,

  • в компании открыты перспективы для роста, развития карьеры (по вертикали, горизонтали, диагонали),

  • организовано регулярное обучение персонала с использованием различных методов обучения (как малобюджетных, так и получение бизнес-образования в престижных учебных центрах),

  • созданы условия для расширения профессиональных знаний и опыта, сформирована система наставничества,

  • в компании развита системная корпоративная культура (миссия, видение, ценности, правила бизнес-этики, традиции), организуются корпоративные праздники, выезды, конференции, иные мероприятия, направленные на формирование корпоративного духа и позволяющие общаться сотрудникам не только посредством электронной и телефонной связи, но и воочию, в коммуникациях с коллегами расширяя свой жизненный опыт.

Возможности для развития созданы фактически во всех направлениях деятельности компании «Сады Придонья». Учитывая бурный рост компании, на который не смог повлиять даже мировой экономический кризис, интересные вакансии появляются достаточно часто и, безусловно, приоритет при проведении конкурсного отбора на вакантную позицию отдается работающим в компании претендентам.

Важно не упустить уникальную возможность развиваться вместе с командой единомышленников в крупной известной российской компании, стремящейся к лидерству на рынке, позволяющей приобрести стабильность и материальное благополучие и реализовать свои самые смелые карьерные ожидания.
Анкета для молодого специалиста